根据江苏省委教育工委有关评选表彰“江苏省高校党建工作创新奖”的部署精神，对2006年以来学校在党的建设工作中进行的理论、制度、机制、方式方法的探索和创新，经学校党委批准可申报。具体评选标准是：坚持正确的政治方向；具有较强的理论性和系统性；有较好的创造性和先进性；有较强的实践性和可操作性；切合我省高校实际，具有一定的普遍性和推广性；在本校工作中经实践证明取得明显成效。

经学校申报和省委教育工委组织评审，全省有43项成果受到表彰，苏委教组［2009］15号文件公布了这一结果。我校申报的“校地合作党建研究的实践”荣获“江苏省2006－2008年度高校党建工作创新奖”。

附：“校地合作党建研究的实践”成果申报主要内容

1、创新特点：江南大学与无锡市委组织部合作共建“无锡党的建设研究中心”，构建面向无锡合作开展党建研究的平台，成为加强校地共建的纽带；市方下达研究课题和研究经费，校方组织专家教授采取课题立项管理方式开展研究工作；逐步建立健全了研究中心的课题管理、经费管理、信息交流等制度和课题组长负责、调研分析、例会检查交流等工作机制；加深了对无锡党建创新实践的认识，促进了学校党建研究，形成了2008年度的一批课题研究成果。

2、基本做法：一是加强队伍建设，整合研究力量，构建研究阵地。建立研究中心的研究队伍，实行校市方双主任制，办公室设在校组织部；加强课题研究团队建设，落实由7名教授（研究员）和3名副教授（副研究员）担任课题组长，负责10项立项课题研究工作，完成研究经费20万元。二是加强制度建设，形成工作规范，健全运行机制。建立研究中心管理制度，借鉴校社会科学研究课题管理办法，对研究中心规范课题管理、经费管理制度和研究工作信息交流等制度；探索课题研究工作机制，实行课题组长负责制，面向无锡基层统筹开展党建调研，例会检查交流研究进度。三是加强调查研究，总结经验特色，形成研究成果。开展广泛深入的调查研究，探索合作党建研究的方式途径，从调研无锡市情和基层党建入手，开展各课题调研成果的交流共享，在此基础上深化理论思考、总结创新经验、凝炼地方特色；形成研究成果，包括调研工作成果、课题研究报告、公开发表论文等，并通过了专家组的结题验收。

3、主要成效：各课题组在调查基础上，从理论创新、实践创新、制度创新等不同层面，对新时期无锡基层党组织围绕无锡争创全省党的建设模范区这一目标，积极推进党建创新的现状进行了较为深入的研究探索；10项课题形成综合研究报告45万字，公开发表论文近20篇，通过了专家组的结题验收。进一步加深了对无锡市“一当好、三争创”宏伟目标的理解、对无锡基层党建创新的感性认识、对搞好合作党建研究的理性认识，提高了服务地方发展、促进共建共赢的意识；促进了学校党建工作水平的提升，增强了新形势下搞好学校党建工作和党建研究的紧迫感，为加强和改进学校党建工作提供了有益借鉴，同时丰富了学校党建研究和政治教育的资源。